初中英语学科网 >范文 > 党团范文 > 一岗双责方面存在的问题及整改措施

一岗双责方面存在的问题及整改措施

更新时间:2023-05-26 来源:党团范文

【www.9116998.cn--党团范文】

  “问题”(problem)这个词是由两个希腊词组成的: “pro”的意思是“向前”,“ballein”的意思是“投掷”。字面意思,就是“被向前投掷的东西“,理解为现实(是什么)和理想(应该是什么)之间的相差的结果,而且需要现在或将来采取行动。初中英语学科网为大家整理的相关的一岗双责方面存在的问题及整改措施,供大家参考选择。

  一岗双责方面存在的问题及整改措施

  作为一名领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益,不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。同时,在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。

  一、个人履行“一岗双责”情况

  一是坚持服从集体领导,全面贯彻民主集中制原则。麻坪镇党委政府始终把维护团结、带好队伍作为镇党委政府自身建设的首要任务来抓,重视做好表率,带头贯彻民主集中制。本人作为整个班子的一员,认真按照民主集中制原则,坚持做到公道正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前立场坚定,观点鲜明。

  二是坚持服从命令,全面落实领导干部廉洁自律的各项规定。镇党委班子成员认真学习领会十七大及五中、六中全会精神和上级关于党风廉政建设和反腐败斗争一系列重要论述,进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识,自重、自省、自警、自励,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风,自觉过紧日子、自觉抵制和反对各种消极腐败现象,在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。本人也坚持履行好“一岗双责”,既对麻坪的经济和社会各项事业发展完成情况负责,又对分管单位及辖区的党风廉政建设情况和发扬艰苦奋斗作风负责。同时,加强对自己配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。

  二、自身不足及产生的原因

  在学习和工作中,我也发现了自身的一些不足。一是理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性,存在老好人现象,愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和建议。二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重?没有处理好工作与学习之间的关系。三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。

  三、整改措施及努力方向

  本人将以科学发展观为指导,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补不足。

  一是深入学习贯彻党的十七大、十七届五中、六中全会精神,切实抓好领导干部作风建设,为全面贯彻落实科学发展观,**和谐社会,实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么。正确看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全镇广大干部和人民群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全镇的经济发展和社会稳定贡献自己的力量。

  一岗双责方面存在的问题及整改措施

  为深入贯彻集团公司、省分公司关于全面从严治党各项工作任务和要求,切实做好“一岗双责”各项工作,现将本人落实全面从严治党“一岗双责”责任情况报告如下:

  一、工作落实情况

  (一)积极推动责任落实,按照全面从严治党“一岗双责”要求落实好全面从严治党各项责任。各项工作坚持“三个视角”和“三大规律”,坚持把全面从严治党要求融入到分管的各项工作中。坚持做到认真研究部署好全面从严治党和党风廉政建设工作,定期听取分管专业关于全面从严治党和党风廉政工作落实情况的汇报,深入查找工作中存在的困难和问题,研究具体解决措施。定期督促检查廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设职责及相关制度落实等情况,切实推动责任落实。

  (二)加强思想理论建设和制度建设。严格遵守中心组集体学习制度,通过集体学习、带头学习、交流研讨等多种形式,组织分管部门认真学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学省市、集团公司和省分公司关于党风廉政建设相关文件及会议精神,到盐城市尚德昭廉教育馆进行参观,接受现场警示教育,增强全局工作人员廉洁从政意识,进一步筑牢拒腐防变思想防线。观看警示教育片,不断加强党员干部的廉政教育,切实夯实思想理论建设。增强纪律观念和守法意识,学会对法律法规心存敬畏,坚守底线,把守纪律讲规矩摆在更加重要位置,当一名忠诚、干净、担当的好干部。督导分管单位做到党务政务及时公开,有效推动了党风廉政建设工作进程。

  (三)严肃党内组织生活。严格执行组织生活制度和“三会一课”制度,能够按时参加民主生活会,做到认真对照检查,积极开展批评与自我批评,认真听取分管部门的意见,并针对查摆出来的问题做到及时整改。能够以普通党员身份参加组织生活会、支部会议,坚决服从管理,带头支持工作。坚持抓基层、打基础,切实做好分管部门支部换届选举工作。根据上级要求结合工作实际,确保全面从严治党各项要求及时传达到位。

  (四)带动党员干部转变工作作风。以钉钉子精神落实中央八项规定精神。切实改进机关文风会风,严控发文数量,严控会议规模。严控“三公”经费,严格按照规定配置办公用品等。坚决遏制“四风”问题反弹,建立健全作风建设常态化机制,不断巩固扩大作风建设成果。

  (五)加强党风廉政建设。严格落实廉政建设工作制度,加强日常教育监管,与分管部门党员干部进行经常性教育,坚持抓早抓小,防止小问题演变成大问题,切实让咬耳朵、扯袖子,红红脸、出出汗成为常态,全面深化廉政风险防控工作。

  (六)开展意识形态工作。认真学习了习近平总书记关于意识形态领域工作重要讲话,切实把意识形态工作作为一项极端重要的工作来抓。结合意识形态工作新要求,扎实推进理论武装和思想政治工作,组织开展多种形式的学教活动,继续巩固“两学一做”等学习教育成果,教育引导分管科室和分包单位的党员干部坚定信仰信念,守纪律、讲规矩,增强“四个意识”坚定“四个自信”,确保主流思想占领机关意识形态阵地,引领组织政治风气。

  二、下一步工作打算

  (一)进一步深化对“一岗双责”思想认识。强化落实责任的思想意识,充分认识“一岗双责”制度对党风廉政建设的重要性。带头坚持践行“一岗双责”无论对自己还是对自己分管的的单位,都要严要求、严管理、严监督,对问题都要早发现、早提醒、早纠正,让这种责任意识形成自觉化、常态化,进而提升全面从严治党工作水平。

  (二)进一步推进标准化支部建设。对自己分管的单位,要坚持把党的一切工作延伸到党支部,组织教育管理党员责任落实到党支部,全面从严治党成效体现到党支部。努力实现班子建设标准化,党员队伍建设标准化,运行管控流程化。强化督导,从严把关,及时掌握达标建设进展情况,确保标准化建设定位准确、取得实效,进一步提升分管单位的党支部标准化建设水平。

  (三)进一步转变工作作风。坚持把严守党的政治纪律和政治规矩作为第一要位,带头学习纪律,自觉接受各方面监督,以良好的作风影响带动机关党员干部遵纪守法、廉洁自律。持续落实中央八项规定、中央八项规定细则和集团公司、省分公司的规定,真正把纪律和规矩挺在前面。以高度责任感和担当,坚决抓好“一岗双责”的落实,不断推进全面从严治党各项工作落到实处。

  一岗双责方面存在的问题及整改措施

  按照会议要求,现将农工商全面从严治党和“一岗双责”工作情况汇报如下:

  一、工作开展情况

  2021年,我们深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,全面落实中央、国家林草局和集团公司党委关于全面从严治党的各项决策部署,把严的要求落实到党的建设全过程和各方面,扎实推进全面从严治党向纵深发展,为企业转型发展营造了良好的政治生态。

  一是加强思想建设,严守政治纪律规矩。时刻同党中央对标对表,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,全面贯彻落实中央、国家林草局和集团公司党委的决策部署,确保了公司各项事业始终沿着正确方向前进。充分发挥中心组学习的集中引领作用,年初以来,共开展中心组集中学习13次,其中涉及全面从严治党方面的内容9次,学习了习近平总书记关于全面从严治党的重要论述、《公职人员政务处分法》、《行政监察法》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》和集团公司党委《“两个责任”清单》等,党员领导干部的党纪法规意识明显加强。深入开展了《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》专题学习月活动,举办党委理论学习中心组交流研讨1次,撰写研讨文章10篇,签订了《领导干部杜绝插手干预重大事项承诺书》86份,增强了“关键少数”自觉接受监督的意识。切实维护意识形态安全,全面落实意识形态责任制,严格执行情况通报、风险防控、督查考核等制度,强化阵地建设和管理,加大了对公司网站、微博、微信等平台的监管,切实加强了对意识形态工作的领导权和主导权。

  二是强化责任担当,从严落实“两个责任”。始终把全面从严治党作为一项重大的政治任务,坚持齐抓共管,各司其职、各尽其责,实现了主体责任和监督责任的同频共振。按照集团公司党委《“两个责任”清单》要求,进一步完善了《农工商联合公司“两个责任”清单》内容,科学划分公司党委和基层党组织、主要领导和分管领导等责任主体之间的责任界限,形成了职责清晰、全面覆盖的责任落实体系。坚持把从严治党有关要求融入到分管工作中,召开全面从严治党工作会议2次,听取了班子成员抓从严治党工作情况汇报,有力推动了从严治党“两个清单”责任的落实。全年班子成员对分管领域开展警示提醒谈话52人次,其中党政主要领导谈话26人次。充分发挥纪委监督执纪职责,常态化对基层班子成员履行“一岗双责”情况开展监督检查,对履行责任不到位的单位及时通报,对其主要负责人进行约谈,切实将压力传导到基层。累计开展警示谈话73人次,对1名干部给予了谈话函询、批评教育处理。

  三是坚持率先垂范,全力维护制度权威。严格执行民主集中制,重新修订了《农工商联合公司党委会议事规则》《农工商联合公司“三重一大”议事规则》等制度,严格按照议事规则和程序实行集体决策,形成了用制度管权、管钱、管人、管事的良好风气。年初以来,共召开党委扩大会议2次,党委会议14次,有30余项“三重一大”事项经会议研究决定后实施,切实做到了科学管理和民主决策。认真贯彻《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,坚持党建联系点领导参加所在党支部的“三会一课”制度,把基层党组织落实“三会一课”制度严不严、强不强、好不好作为检验合格党支部的重要标准,确保了党内生活规范化、制度化、经常化。严格执行重大问题请示报告制度,自觉在以习近平同志为核心的党中央集中统一领导下履行职责、开展工作,对企业内部改革、重点产业项目建设等重大事项,及时如实向集团公司党委请示报告,经同意后予以执行,始终做到中央和集团公司党委提倡的坚决响应,中央和集团公司党委禁止的坚决不做。

  四是严格日常管理,锻造作风过硬队伍。认真贯彻落实集团公司纪委关于《开展违反中央八项规定精神问题专项整治工作实施方案》要求,深入开展了自查自纠和专项检查整改工作,有效杜绝了违反中央八项规定问题的发生。坚持把党纪党规作为党员干部日常学习教育的重要内容,深入学习了《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《问责条例》等党内法规,真正做到内化于心、外化于行。开展了“以案说法”、全员承诺杜绝酒驾赌博等系列警示教育,与大杨树镇纪委、鄂伦春旗纪委建立信息沟通机制,及时向属地纪委了解公司党员干部的违法违规行为,切实增强了党员干部的纪律意识和规矩意识。进一步加强廉政风险防控,在财务管理、工程项目建设、物资采购、土地发包、惠农补贴发放等重点领域开展了廉政风险点排查,排查出高风险点1个、中风险点59个,针对风险点,修订完善了公务接待、公务用车、集中采购等制度,确保了权力在阳光下运行。深入开展廉政文化建设,积极培育干部职工“爱企如家”、“以企为家”的“大家”情怀,在企业内部大力弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等价值观,切实增强了干部职工的主人翁意识,形成了爱企如家、廉洁齐家的浓厚氛围。

  二、2022年工作思路

  2022年,我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻落实党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神,按照集团公司党委和集团公司纪委的要求,进一步压紧压实主体责任,坚定不移把全面从严管党治党引向深入,为企业转型发展营造良好的党风政风环境。

  一是进一步加强政治建设。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,持续开展党的十九大和十九届系列全会精神的学习,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。严明政治纪律和政治规矩,教育党员干部经常对照党章党规查摆自身问题,遇事多想政治要求,办事多想政治规矩,处事多想政治影响,在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律,不越界、不违规、不逾矩,对党忠诚老实,言行一致、表里如一,确保令行禁止、政令畅通,确保上级各项决策部署落地生根。

  二是进一步强化责任落实。按照集团公司推进“四责协同”的要求,全面落实党委主体责任、纪委监督责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”,形成一级抓一级、层层抓落实的工作责任体系,自觉担起应当之责、该当之责,经常研究全面从严治党工作,管好“自家人”、种好“责任田”,坚决不做“甩手掌柜”。领导干部带头弘扬新风正气,从我做起,从领导班子做起,带头做到廉洁从政,形成一级做给一级看、一级带着一级干的良好氛围。

  三是进一步严格监督执纪。紧盯关键领域开展整治,对在企业工程项目建设、物资采购、土地发包、财务管理、惠农补贴发放等重点领域或关键岗位任职时间较长的党员干部,常态化开展专项监督检查和谈话提醒,坚决堵塞漏洞。认真践行监督执纪“第一种形态”,突出抓早抓小、防微杜渐,对苗头性、倾向性问题要及时“咬耳扯袖”“红脸出汗”,防止小毛病演化成大问题。严管就是厚爱,监督就是保护,作为党员干部,必须正确对待、自觉接受各方面的监督,习惯在有约束的环境中工作和生活,习惯在聚光灯下工作和生活,习惯在放大镜下工作和生活。

  四是进一步筑牢思想防线。以开展党史学习教育为契机,加强理想信念、宗旨意识、革命传统、党性党风教育,教育引导广大党员干部始终坚守共产党人的精神家园。强化日常警示教育,以发生在我们身边的典型案例为素材,经常性开展党风党纪教育,以典型案例的深刻剖析与深刻教训,培养党员干部遵纪守法的自觉性。

  五是进一步扎紧制度笼子。结合企业实际对各项管理制度等进行进一步修改完善,在此基础上形成新的规章制度汇编,确保各项工作有章可循、有据可依。加强对制度规定执行情况的监督检查,严厉查处有令不行、有禁不止、随意变通等破坏制度的行为,坚决维护制度的严肃性和权威性。

本文来源:http://www.9116998.cn/fanwen/204099/

为您推荐

京ICP备18066668号

CopyRight 1996-2018 http://www.9116998.cn Inc All Rights Reserved. 初中英语学科网 版权所有